本报讯 宿松县扎实推进技能培训民生工程，为乡村振兴提供技能人才支撑。

　　“我现在一个月能拿五六千元呢。”2021年12月30日，在宿松县县城一家化工材料生产企业，工人彭晓东说起现在的收入，满脸笑意。

　　今年41岁的彭晓东此前一直在外地务工，今年初，因要照顾家中老人，选择回到家乡。他在当地人社部门发布的招工信息牌上看到现在这家企业的招工信息后，便来应聘。彭晓东说，“刚来时只有三四千一个月，通过培训逐渐熟练后，效率提高了，现在工资涨了不少呢。”

　　宿松县针对企业需求有针对性地组织实施企业新录用人员岗前技能培训。同时，按照乡村振兴信息系统脱贫人口信息，逐一筛查脱贫人口就业情况，摸清脱贫人口就业技能培训意愿和训后就业意向。技能培训采用“点菜单+送上门”保姆式服务，提升学员参训积极性。

　　2021年，宿松县完成企业新录用人员岗前技能培训846人、脱贫稳就业培训279人，分别完成年度目标任务的105.75%、279%。新录用人员培训合格率达99.30%，脱贫稳就业培训合格率达100%。

　　（全媒体记者 唐飞 通讯员 朱柳笛）【2022年01月05日 第A06版】