宿松融媒讯 为助力人力资源服务业高质量发展，更好促进高质量充分就业和人力资源合理流动配置，连月来，县人社局以《人力资源服务机构管理规定》为重点宣传内容，“点线面”多维度发力开展政策宣传。

　　抓好机构宣传的“核心点”。开展人力资源服务机构宣讲活动3次，将最新出台的《规定》送上门，详细讲解《规定》关于行政许可和备案、服务规范、监督管理、法律责任等核心内容。

　　延伸系统宣传的“联动线”。组织行政许可业务经办人员、监察大队执法人员开展集中培训、座谈研讨，全面系统学习《规定》主要内容，准确把握法规条文的要义精髓和内涵实质，有效提升工作人员业务水平和服务能力。

　　扩大群体宣传的“覆盖面”。充分利用微信公众号、宣传展板、电子显示屏等各类媒介和渠道，“线上+线下”全方位开展宣传，发放宣传材料100份，发布政策解读2期，不断扩大舆论氛围和宣传声势。（通讯员 朱柳笛）